A Universidade Federal de Pernambuco (UFPE) publicou o edital de um novo concurso público para contratação de 114 servidores técnico-administrativos em Educação (TAEs). As oportunidades contemplam candidatos de níveis médio e superior e estão distribuídas entre os campi de Recife, Vitória de Santo Antão, Caruaru e Sertânia.
As inscrições poderão ser realizadas exclusivamente pela internet, entre os dias 12 de agosto e 8 de setembro. O edital foi divulgado no Diário Oficial da União (DOU) na segunda-feira (3) e reúne informações sobre cargos, remuneração, etapas da seleção e critérios de reserva de vagas.
O concurso oferece salários iniciais que chegam a R$ 5.215,39 para funções de nível superior. Já os cargos de nível médio contam com remuneração básica de R$ 3.181,39. Além dos vencimentos, os futuros servidores terão direito a benefícios previstos para a carreira, entre eles o auxílio-alimentação de R$ 1.192.
Inscrições e política de cotas
Os interessados deverão pagar taxa de inscrição de R$ 120 para os cargos de nível médio e de R$ 180 para os cargos de nível superior.
Candidatos inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) e que atendam aos critérios estabelecidos no edital poderão solicitar isenção da taxa dentro do prazo previsto.
O concurso também segue a política de ações afirmativas prevista na legislação federal. Do total de vagas ofertadas, 25% são destinadas a candidatos negros, 3% a indígenas e 2% a quilombolas, respeitando as regras definidas no edital.
Etapas da seleção
O processo seletivo será composto por diferentes fases, conforme o cargo escolhido pelo candidato.
Todos os concorrentes passarão por prova objetiva. Já os candidatos ao cargo de assistente em administração também realizarão prova discursiva. Para o cargo de músico, além da prova objetiva, haverá prova prática.
As avaliações serão aplicadas no Grande Recife. Segundo o cronograma divulgado pela universidade, as provas deverão ocorrer entre janeiro e março de 2027. As datas exatas ainda serão confirmadas pela instituição em momento posterior.
Vagas para nível médio
Entre as oportunidades destinadas aos candidatos com ensino médio ou formação técnica estão cargos em diferentes áreas da administração e da saúde.
As vagas são para:
- Assistente em administração;
- Desenhista de artes gráficas;
- Técnico em contabilidade;
- Técnico de tecnologia da informação, na área de dados e integração;
- Técnico em enfermagem;
- Técnico em radiologia.
As funções atendem à necessidade de reforço das equipes administrativas e técnicas da universidade em diferentes unidades acadêmicas.
Oportunidades para nível superior
O edital também reúne vagas para profissionais graduados em diversas áreas do conhecimento.
As oportunidades são para os cargos de administrador, arquiteto, assistente social, bibliotecário, biólogo, biomédico, contador, economista, enfermeiro, engenheiros ambiental, civil, mecânico e eletricista, estatístico, médico em diferentes especialidades, médico veterinário, músico, nutricionista, odontólogo, produtor cultural, psicólogo, químico e técnico em assuntos educacionais.
Na área de tecnologia da informação, o concurso contempla vagas para analistas com atuação em desenvolvimento de sistemas, dados e analytics, além de infraestrutura voltada para datacenter e redes.
Concurso amplia quadro da universidade
A abertura do concurso representa uma nova oportunidade para quem busca estabilidade no serviço público federal e pretende atuar em uma das principais instituições de ensino superior do Nordeste.
Com vagas distribuídas em diferentes regiões de Pernambuco, a seleção atende tanto profissionais da capital quanto candidatos interessados em trabalhar nos campi do interior do estado.
Os candidatos devem acompanhar atentamente todas as informações previstas no edital, incluindo cronograma, requisitos específicos para cada cargo, documentação exigida e orientações sobre as etapas do certame. Também é importante observar os prazos para inscrição, solicitação de isenção da taxa e divulgação das próximas fases do processo seletivo.
A expectativa é de que o concurso atraia um grande número de inscritos, especialmente em razão da diversidade de cargos disponíveis, da abrangência regional das vagas e da oferta de remuneração compatível com a carreira dos técnicos administrativos das universidades federais.
Fonte: G1
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